এ সপ্তাহের সেরা চাকরি।

1
623
Apple iPhone 11 Pro Max, 256GB, Fully Unlocked - Gold

চাকরি জন্য একটা ভাল মানের সিভি কিভাবে তৈরি করতে হয় সবাই পরামর্শ চেয়ে থাকে বড়দের থেকে। এই রকম পরামর্শ নেওয়া দোষের কিছু নয়; বরং না নেওয়া দোষের।

 

        অনেক শিক্ষার্থী আশঙ্কা করে যে কাজের অভিজ্ঞতার অভাবে তাদের জীবনবৃত্তিকে অপর্যাপ্ত বা অমনোযোগী দেখাবে এবং খালি জায়গা পূরণ করার জন্য তারা তাদের জীবনবৃত্তিকে ‘প্যাডিং’ করবে। এই প্রলোভনের শিকার হবেন না! আপনি প্রায় কোনও মিথ্যা বা অর্ধ-সত্যের মধ্যে পড়ে যাবেন এবং এটি কোনও কাজের সুযোগ হারিয়ে যাওয়ার একটি গ্যারান্টিযুক্ত উপায়।
        পরিবর্তে, এই টিপটি মনে রাখবেন: একটি জীবনবৃত্তান্ত কোনও কাজের ইতিহাস নয়, এটি কাজ করার জন্য আপনার প্রয়োজনীয় দক্ষতা রয়েছে তা প্রদর্শনের সুযোগ রয়েছে। এই লক্ষ্য অর্জনের জন্য, এখানে কী অন্তর্ভুক্ত করা উচিত তা এখানে আলোচনা করা হল।
শিরোনাম (Heading):
আপনার জীবনবৃত্তান্তের শীর্ষে সর্বদা একটি শিরোনাম থাকা উচিত যাতে এতে আপনার নাম, মেলিং ঠিকানা, ফোন নম্বর এবং ইমেল ঠিকানা অন্তর্ভুক্ত থাকে। আপনার যদি কোনও পেশাদার ওয়েবসাইট থাকে তবে এর ওয়েব ঠিকানা অন্তর্ভুক্ত করা যেতে পারে তবে নিশ্চিত করুন যে সামগ্রীটি প্রথমে কাজের জন্য 100% নিরাপদ।
শিক্ষা (Education)
আপনি এখানে যে কোনও কলেজ ডিগ্রি অর্জন করেছেন, সেই সাথে পেশাদার প্রশংসাপত্রের মতো বিশেষ প্রশংসাসমূহের তালিকা তৈরি করুন। আপনি যদি একটি থিসিস সম্পন্ন করেন তবে আপনি এই প্রকল্পের একটি সংক্ষিপ্ত উল্লেখও অন্তর্ভুক্ত করতে পারেন। যে শিক্ষার্থীরা এখনও ডিগ্রি অর্জন করতে পারেনি তারা তাদের স্নাতকোত্তরটির প্রত্যাশিত তারিখটি এভাবে তালিকাভুক্ত করতে পারে: বিজনেস অ্যাডমিনিস্ট্রেশন স্নাতক, প্রত্যাশিত মার্চ 2020. আপনি আপনার জিপিএও 3.0 বা আরও ভাল হলে অন্তর্ভুক্ত করতে পারেন। এটি নিয়োগকর্তাদের দেখায় যে আপনি পরিশ্রমী এবং আপনি একাডেমিক শ্রেষ্ঠত্ব বজায় রাখছেন।
আপনি কলেজের কতগুলি বছর শেষ করেছেন তার উপর নির্ভর করে আপনি আপনার উচ্চ বিদ্যালয়ের ডিপ্লোমা, জিপিএ এবং কোনও ইতিবাচক উচ্চ বিদ্যালয়ের অভিজ্ঞতার তালিকাও বিবেচনা করতে পারেন। এটি প্রথম এবং দ্বিতীয় বছরের কলেজ ছাত্রদের জন্য বিশেষত সহায়ক হতে পারে।
উদ্দেশ্য (Objective) :
একটি কভার লেটার লিখতে এবং ক্যারিয়ারের উদ্দেশ্যকে বাদ দেওয়া ভাল। তবে, যদি কোনও সম্ভাব্য নিয়োগকর্তা আবেদনকারীদের কভার লেটার জমা না দিতে বলে থাকেন, তবে পদের জন্য আপনার লক্ষ্যগুলি সংক্ষিপ্তভাবে বর্ণনা করে এমন একটি বা দুটি বাক্য অন্তর্ভুক্ত করা ভাল ধারণা।
নির্বাচিত অভিজ্ঞতা ( Selected Experience) :
‘নির্বাচিত’ শব্দটি ব্যবহার করা দুটি কার্যকারিতা দেয়: প্রথমত, এটি নির্দেশ করে যে আপনি কেবলমাত্র পূর্ববর্তী কাজগুলি বর্ণনা করছেন যা আপনার বর্তমান পজিশনের জন্য আপনার যোগ্যতার উপর প্রত্যক্ষ প্রভাব ফেলে। দ্বিতীয়ত, যে শিক্ষার্থীরা কাজের ইতিহাসের অভাব নিয়ে চিন্তিত তাদের পক্ষে এটি কোনও মিথ্যা বিবৃতি না দিয়ে আরও অভিজ্ঞতা বোঝায়।
এই স্থানটি কোনও চাকরী, ইন্টার্নশিপ, স্বেচ্ছাসেবীর অবস্থান বা অন্য পেশাদার অভিজ্ঞতার তালিকার জন্য ব্যবহার করুন যা পজিশনে জার্মানি রয়েছে। কাজের বিবরণ যতটা সম্ভব সংক্ষিপ্ত রাখুন, কেবলমাত্র প্রাসঙ্গিক দায়িত্বগুলি হাইলাইট করে। আপনার অতি সাম্প্রতিক অভিজ্ঞতা প্রথমে এবং তারপরে কালানুক্রমিক ক্রমে সমস্ত অভিজ্ঞতা তালিকাভুক্ত করার বিষয়ে নিশ্চিত হন। সংস্থাগুলির নাম, আপনার কাজের শিরোনাম, অবস্থান এবং আপনি সেখানে কাজ করার তারিখগুলি অন্তর্ভুক্ত করুন। আপনি যদি বর্তমানে নিযুক্ত থাকেন এবং অবস্থানটি প্রাসঙ্গিক হয় তবে এটি ‘সূচনা তারিখ-বর্তমান’   (10/29/19-বর্তমান) হিসাবে তালিকাভুক্ত হতে পারে।
দক্ষতা ( Skills) :
আপনার শিক্ষা বা অভিজ্ঞতার তথ্যে সুস্পষ্ট নয় এমন কোনও গুরুত্বপূর্ণ পেশাদার দক্ষতার দিকে মনোযোগ আকর্ষণ করার এটি আপনার সুযোগ। কম্পিউটার দক্ষতার মতো বিষয়গুলি বিবেচনা করুন (নির্দিষ্ট হতে হবে, বিশেষত যদি অবস্থানটি কোনও নির্দিষ্ট সফ্টওয়্যারের উপর নির্ভর করে), বিদেশী ভাষা দক্ষতা বা সৃজনশীল দক্ষতা। আপনি যদি অনুপ্রেরণার সন্ধান করছেন, আবার কাজের বিবরণটি পড়ুন এবং কীভাবে দক্ষতার তালিকায় আপনি ভাল ফিট হবেন তা ছড়িয়ে দেওয়ার চেষ্টা করুন – কেবলমাত্র কোনও কোম্পানির পছন্দসই দক্ষতাগুলির তালিকাটি আপনার জীবনবৃত্তান্তের অনুলিপি না করার বিষয়ে সতর্ক থাকুন।
সম্মান ও পুরস্কার (Honor and Awards):
এই বিভাগটি প্রয়োজনীয় নয়, তবে প্রয়োজনে স্থান পূরণ করা বা বিশেষ অর্জনগুলি হাইলাইট করা কার্যকর হতে পারে। এখানে একাডেমিক পুরষ্কার অন্তর্ভুক্ত করা ঠিক আছে কারণ তারা পরিশ্রম এবং কঠোর পরিশ্রম প্রদর্শন করে।
ক্রিয়াকলাপ এবং বিশেষ আগ্রহ(Activities and special Intrested):
এটি অন্য একটি ‘ফিলার’ বিভাগ যা প্রয়োজন হয় না, তবে নেতৃত্ব বা যোগাযোগের মতো অদম্য দক্ষতার প্রমাণ দেখাতে এটি কার্যকর হতে পারে। আপনি যোগদান করেছেন এমন প্রতিটি ক্লাব বা ছাত্র গোষ্ঠীর তালিকাভুক্ত করবেন না, তবে এমন সংস্থাগুলি যুক্ত করার কথা বিবেচনা করুন যা অবস্থানের সাথে সম্পর্কীত।
পেশাদার রেফারেন্স (Professional References):
যদিও বেশিরভাগ নিয়োগকর্তাকে আপনার আবেদনপত্রের পরে আপনার রেফারেন্স জমা দেওয়ার প্রয়োজন হয়, কেউ কেউ জিজ্ঞাসা করবে যে এই পরিচিতিগুলি আপনার জীবনবৃত্তান্তের সাথে অন্তর্ভুক্ত করা উচিত। অনেক নিয়োগকর্তা আপনার দক্ষতা এবং কাজের অভিজ্ঞতা যাচাই করার জন্য 3 জন পেশাদার রেফারেন্সের জন্য জিজ্ঞাসা করেন। আপনি যে কোনও সুপারভাইজার, প্রফেসর, সহকর্মী বা অন্যান্য নির্ভরযোগ্য উৎসকে আপনার কাজের নৈতিকতার একটি ইতিবাচক উপস্থাপনা দেওয়ার জন্য বিশ্বাস করেন তা অবশ্যই অন্তর্ভুক্ত করবেন।
          তাই দেরি না করে এক্ষনি আপনার সিভি তৈরি করুন এবং নিচের জব পোর্টার লিংক থেকে এ সপ্তাহের সেরা পছন্দ চাকরি খোঁজ করে সিভি জমা দিন।

1 COMMENT

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here